menantisenja.COM – Berdiri sejak tahun 1943, Pacific Paint merupakan produsen cat asal Indonesia yang menghasilkan beragam jenis produk cat.
Sebagai salah satu produsen cat terkemuka di tanah air, Pacific Paint menyediakan berbagai varian cat. Portofolio produk kami mencakup cat untuk dekorasi rumah, sektor komersial, kebutuhan otomotif, sektor industri, hingga pengecatan kapal (kelautan).
Memulai perjalanannya pada tahun 1943, badan usaha ini bermula dari pabrik skala kecil yang didirikan oleh Achmad Suriawinata di kawasan Pasar Senen guna menyiasati minimnya pasokan cat kala itu. Seiring berjalannya waktu, perseroan tumbuh kian pesat.
1. Area Business Manager
Tanggung Jawab Pekerjaan:
- Memegang tanggung jawab atas kinerja penjualan dan bisnis (termasuk profitabilitas) pada wilayah cakupan yang ditangani (cabang maupun distributor)
- Memantau pencapaian omzet agar sesuai dengan target yang ditetapkan
- Memastikan jangkauan toko memenuhi target distribusi yang ditargetkan
- Mengimplementasikan serta mengawal jalannya program promosi secara efektif
- Mengadakan evaluasi bisnis berkala bersama distributor dan merancang strategi perluasan distribusi di wilayahnya
- Melakukan tinjauan bisnis rutin dengan toko-toko utama (key outlet/pareto) guna meningkatkan penjualan di gerai tersebut
- Menghimpun data mengenai promosi dan kegiatan pesaing, lalu menganalisisnya guna merumuskan strategi penangkal yang tepat
- Mengontrol piutang jatuh tempo (overdue) agar tetap berada di batas aman sesuai target wilayah
- Memberikan arahan (briefing) serta pembinaan (coaching) kepada tim
Kualifikasi:
- Lulusan minimal S1 atau setara dari segala disiplin ilmu
- Memiliki pengalaman kerja sekurang-kurangnya 3 tahun sebagai Kepala Cabang atau Area Sales Manager di industri cat, bahan bangunan, atau FMCG
- Kandidat yang memiliki kemahiran menggunakan SAGE akan lebih diutamakan
- Sudah terbiasa bekerja dengan orientasi pada target
- Mempunyai kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang mumpuni
- Cakap dalam berkomunikasi (baik dalam negosiasi maupun pemberian arahan)
- Memiliki rekam jejak dalam memimpin tim
2. Area Sales & Promotion Supervisor
Deskripsi Pekerjaan:
- Melaksanakan aktivitas penjualan langsung ke Toko Pareto (Stockist)
- Mengelola merchandising: memfasilitasi agen dalam pemajangan produk PPF (untuk meningkatkan visibilitas dan branding)
- Mendukung PC agar mampu memenuhi target penjualan (meliputi pemberian arahan, pelatihan, dukungan, hingga perancangan promosi lokal di gerai PC)
- Melakukan riset pasar guna memantau pergerakan kompetitor (seperti kebijakan harga, program promo, serta mendeteksi pergeseran tren pasar)
- Mengelola operasional kantor cabang lokal apabila wilayah tugas mencakup cabang mandiri
- Membantu agen dalam proses distribusi barang (melalui pengarahan, program sell-out, pemetaan distribusi, dan aktivitas merchandising)
- Memberikan instruksi dan pembekalan bagi tim sales agen
- Sell-out: menginisiasi kegiatan promosi di tingkat agen
- Distribusi: menginformasikan gerai-gerai baru yang belum terlayani kepada agen terkait
Kualifikasi:
- Pendidikan paling rendah S1/Sederajat dari semua jurusan
- Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai Supervisor, Area Promotion Supervisor, atau Sales Supervisor di perusahaan cat, bahan bangunan, atau FMCG
- Mampu bekerja di bawah tekanan target kerja yang ketat
- Memiliki daya analisis yang kuat serta kemampuan memecahkan masalah dengan baik
- Terampil berkomunikasi, baik untuk negosiasi maupun menyampaikan instruksi kerja
- Melek teknologi komputer: sanggup menyusun laporan performa dari cabang atau wilayah kerja yang dipimpin
3. Color Matcher
Tugas & Tanggung Jawab:
- Melakukan pencocokan warna (color matching) dengan tingkat akurasi dan keselarasan warna di atas 90%
- Mampu merumuskan formulasi warna untuk model mobil keluaran terbaru
- Mendokumentasikan data seluruh warna yang berhasil dicocokkan
- Merespons serta menyelesaikan komplain dari konsumen
- Memberikan dukungan teknis kepada pelanggan terkait tata cara pengecatan
- Membantu aktivitas promosi produk serta berpartisipasi dalam berbagai acara pemasaran
- Menyusun laporan harian mengenai daftar warna hasil pencocokan yang telah diselesaikan
- Memenuhi target penjualan varian warna di gerai tempat bertugas
Persyaratan Pelamar:
- Latar belakang pendidikan minimal SMA/Sederajat dari jurusan apa saja
- Berpengalaman minimal 2 tahun sebagai Color Matcher di bidang cat otomotif
- Kandidat dengan keahlian teknis khusus dalam pengecatan bodi mobil akan diprioritaskan
- Sanggup melakukan penyelarasan warna dengan tingkat presisi melebihi 90%
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
4. Head of Specific Business Development
Tanggung Jawab Utama:
- Memimpin perencanaan, koordinasi, serta pengawasan aktivitas operasional harian di Departemen Specific Business Development
- Menerima arahan serta ide dari jajaran Direksi (BOD) & Penasihat untuk merumuskan konsep bisnis baru
- Merancang dan merekomendasikan Rencana Bisnis serta Langkah Strategis yang akan dieksekusi
- Menjalin koordinasi antar-departemen di internal perusahaan maupun pihak luar guna menunjang operasional divisi
- Mengontrol manajemen operasional jalur penjualan dari pengembangan bisnis baru
- Menyusun rencana efisiensi anggaran pemasaran, promosi, peluncuran produk baru, serta menyelesaikan kendala operasional yang timbul
Kualifikasi Pekerjaan:
- Lulusan minimal S1/Setara dari semua program studi
- Berpengalaman sedikitnya 5 tahun sebagai Head of Specific Business Development, E-Commerce, atau di industri FMCG / Distribusi
- Memiliki keahlian mendalam di bidang E-Commerce Business Development, E-Commerce Marketing, serta Operasional E-Commerce
- Lokasi penempatan kerja di Batu Ceper, Tangerang
5. IT Technical Support
Deskripsi Pekerjaan :
- Mengurus instalasi, penyetelan, serta perawatan hardware maupun software guna menunjang kebutuhan infrastruktur TI
- Menjaga kesiapan serta skalabilitas server, jaringan komputer, serta fasilitas IT lainnya
- Memantau kondisi sistem, jaringan, serta server secara berkala guna mendeteksi kendala sedini mungkin
- Melaksanakan pemeliharaan rutin yang terjadwal, melakukan update, serta tindakan korektif demi kelancaran operasional harian
- Menjamin sistem keamanan selalu diperbarui tepat waktu guna menangkal potensi ancaman siber
- Mengupayakan penanganan masalah teknis tingkat lanjut dengan melakukan eskalasi ke pimpinan terkait
- Bekerja sama dengan tim IT di unit lain guna menyelesaikan kendala secara cepat dan tepat
- Berkomunikasi dengan divisi lain untuk memahami kebutuhan mereka dan memastikan infrastruktur IT menyokong pencapaian target bisnis
- Menyediakan dan memastikan kesiapan perangkat kerja IT (perangkat keras, perangkat lunak, dan koneksi internet) bagi seluruh staf
- Lokasi kerja di Batu Ceper, Tangerang
Persyaratan:
- Latar belakang pendidikan minimal S1 Ilmu Komputer / Teknik Komputer / Teknik Informatika
- Memiliki pengalaman kerja sekurangnya 1 tahun di posisi IT Technical Support atau IT Infrastructure
- Menguasai seluk-beluk hardware, software, serta dasar-dasar jaringan komputer dengan baik
- Memahami sistem Active Directory serta metode troubleshooting jaringan
- Berpengalaman dalam mengelola IT asset management, sistem ticketing, serta teknologi berbasis cloud seperti Microsoft 365
- Memiliki kemampuan komunikasi interpersonal yang baik, penuh semangat, dan berdedikasi tinggi
- Memiliki minat kuat untuk terus belajar dan menyesuaikan diri dengan perkembangan teknologi baru
6. Project Specifier
Uraian Pekerjaan:
- Menggali dan mengumpulkan informasi seputar proyek-proyek aktif yang ditangani oleh arsitek
- Membina hubungan kerja sama yang harmonis dengan kalangan arsitek, pengembang (developer), maupun konsultan proyek
- Mempengaruhi keputusan proyek agar memilih dan mengaplikasikan produk cat PPF
- Memahami detail spesifikasi produk, metode aplikasi, hingga cara mengatasi kendala teknis di lapangan
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal S1/Sederajat untuk semua jurusan
- Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun sebagai Project Specifier di industri bahan bangunan
- Memiliki kemampuan presentasi yang persuasif dan menarik
- Memiliki kemampuan komunikasi serta teknik negosiasi yang andal
7. Supervisor QC
Deskripsi Pekerjaan:
- Memimpin dan bertanggung jawab penuh atas seluruh kelancaran operasional pengendalian mutu (Quality Control)
- Menjamin mutu bahan baku dan produk akhir agar senantiasa selaras dengan standar spesifikasi melalui bimbingan ke tim QC
- Menyusun laporan penyesuaian material (adjustment) untuk diajukan ke bagian Lab atau R&D
- Membuat laporan komprehensif berdasarkan hasil penyelidikan atau investigasi masalah kualitas
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal D3 Kimia murni, Teknik Kimia, atau bidang studi yang relevan
- Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang pengendalian mutu
- Diutamakan bagi yang memiliki rekam jejak sebagai Supervisor QC di industri manufaktur cat
- Cermat, teliti, serta memiliki etika kerja yang baik
- Sanggup menganalisis masalah dengan tajam, tangguh bekerja di bawah tekanan, serta cepat menyesuaikan diri di lingkungan kerja baru
- Lokasi penempatan kerja di Kantor Pusat Batu Ceper, Tangerang
8. Teknisi Tinting
Tugas & Tanggung Jawab:
- Melakukan pemeliharaan rutin dan perbaikan mesin (maintenance & service)
- Melakukan pembaruan (upgrade) daftar harga serta formula warna
- Memberikan pelatihan (training) kepada PC serta staf operasional toko
- Mengurus pemasangan (instalasi) serta penarikan unit mesin tinting di gerai-gerai baru
- Melakukan perbaikan menyeluruh (rekondisi) pada mesin tinting
Persyaratan Jabatan:
- Lulusan minimal D3/Sederajat dari program studi Teknik Elektronika, Mekatronika, atau Teknik Mesin
- Pengalaman kerja minimal 2 tahun di posisi Teknisi Mesin Tinting pada industri cat
- Mampu menjalin komunikasi dan interaksi sosial secara baik
- Aktif, bersemangat, serta berdedikasi tinggi terhadap tugas
Silakan mendaftar secara online:
Apply Here

