Lowongan Kerja PT TEMAS Tbk

Berdiri sejak 17 September 1987 di Jakarta, PT Tempuran Emas adalah pionir dalam industri jasa pengiriman kargo kontainer melalui jalur laut di Indonesia. Perusahaan ini memiliki keunggulan dan kompetensi tinggi di bidang pengangkutan peti kemas, layanan bongkar muat, serta manajemen logistik dalam skala nasional, yang ditopang kuat oleh jajaran anak perusahaan dan afiliasi yang solid. Kiprah perusahaan di sektor ini kian kokoh seiring tercatatnya sejarah baru di tahun 2003 saat TEMAS Line resmi melantai di bursa sebagai perusahaan publik. Terdaftar di bursa saham dengan kode emiten TMAS, perseroan melepas sebanyak 451.000.000 lembar saham perdana pada 25 Juni 2003. Kemudian, terhitung mulai 9 Juli 2003, TEMAS Line sah menjadi perusahaan pelayaran kontainer nasional pertama yang tercatat di Bursa Efek Indonesia sekaligus berganti nama menjadi PT Pelayaran Tempuran Emas Tbk.

Lowongan Kerja PT Antam Resourcindo (RESOURCES ID)

Closing Date: -

admin

56 menit

Memasuki bulan November 2025, PT TEMAS Tbk kembali membuka kesempatan berkarir terbaru. Berikut adalah posisi yang tengah ditawarkan bagi Anda para pencari kerja yang ingin membangun dan mengembangkan karir profesional bersama PT Pelayaran Tempuran Emas Tbk dengan kualifikasi di bawah ini.

Kesempatan Kerja PT TEMAS Tbk

HR Administration & Support Officer

Mari bergabung bersama tim kami dan ambil peran penting dalam mewujudkan lingkungan kerja yang aman, patuh pada regulasi, serta berkinerja tinggi.

Lowongan Kerja PT Bangkitgiat Usaha Mandiri (NT Corp)

Closing Date: -

admin

2 jam

Tanggung Jawab Pekerjaan:

• Memastikan seluruh hak karyawan terpenuhi secara tepat waktu dan akurat.
• Menjamin semua basis data pekerja tercatat dan tersimpan dengan rapi serta lengkap.
• Mengelola administrasi personalia (kontrak kerja, data karyawan, absensi, serta cuti).
• Mengatur hubungan industrial/karyawan serta menangani keluhan awal dari staf.
• Membantu penerapan kebijakan dan prosedur Human Capital (HC).
• Mendukung jalannya proses penilaian kinerja karyawan.

Kualifikasi yang Dibutuhkan:

• Pendidikan minimal D3 untuk semua jurusan.
• Memiliki pengalaman minimal 1-2 tahun di bidang Human Capital, diutamakan sebagai HR Generalist atau Administrasi HR.
• Mempunyai kemampuan pengarsipan data dan organisasi yang baik.
• Memahami dasar-dasar regulasi ketenagakerjaan di Indonesia.
• Mampu bekerja multitasking dan memiliki inisiatif kerja yang tinggi.
• Komunikatif, teliti, serta sanggup menjaga kerahasiaan data karyawan.

📩 Kirim Lamaran Sekarang

Kirimkan CV terbaru Anda ke alamat email:

Lowongan Kerja PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk – Noodle Division

Closing Date: -

admin

2 jam

[email protected] | Subjek : Posisi yang dilamar_Nama