Lowongan Kerja PT Mitra Adiperkasa Tbk

Diposting oleh:
Tanggal publikasi:
Kategori:Fresh Graduate, Full Time, Management Trainee, S1, Semua Jurusan, SWASTAFresh Graduate, Full Time, Management Trainee, S1, Semua Jurusan, SWASTA
Lokasi:Seluruh Indonesia
Jenis Pekerjaan:Full Time
Pendidikan:S1
Pengalaman:0 - 2 Tahun

Berpusat di Jakarta, PT Mitra Adiperkasa Tbk atau yang biasa dikenal sebagai MAP merupakan sebuah perusahaan ritel terkemuka. Guna menunjang kelancaran operasional bisnisnya, MAP telah mengelola sebanyak 3.701 titik penjualan yang tersebar di wilayah Indonesia, Filipina, Vietnam, hingga Thailand per akhir tahun 2021.

Didirikan pada tahun 1995, MAP menunjukkan perkembangan yang sangat pesat dari tahun ke tahun, yang ditandai dengan pelaksanaan penawaran umum perdana saham (IPO) pada bulan November 2004. Saat ini, MAP memosisikan diri sebagai peritel gaya hidup papan atas di Indonesia dengan kepemilikan lebih dari 2.500 gerai ritel serta portofolio produk yang sangat variatif, mulai dari kategori sports, fashion, department stores, kids, food & beverage, hingga produk-produk lifestyle. Beberapa brand terkemuka yang dikelola oleh MAP di antaranya adalah Starbucks, Zara, Marks & Spencer, SOGO, SEIBU, Oshkosh B’Gosh, Converse, serta berbagai merek lainnya. Sebagai perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dengan dukungan lebih dari 25.000 karyawan, MAP sukses menyabet penghargaan bergengsi seperti Most Admired Companies (Top 20) dari Fortune Indonesia pada tahun 2012, Top 40 Companies dari Forbes Indonesia pada tahun 2011, serta Top 50 Companies dari Forbes Indonesia pada tahun 2020. Di samping menjalankan bisnis ritel, MAP juga dikenal sebagai distributor utama untuk berbagai merek sports, kids, dan lifestyle.

Peluang Karier di PT Mitra Adiperkasa Tbk


MAP Active Future Leadership Program 2026

Siap untuk memulai langkah awal karier Anda dan berkembang menjadi pemimpin ritel masa depan? Mari bergabung dalam Management Trainee Program kami untuk mendapatkan pengalaman praktis secara langsung, program pengembangan yang terstruktur, serta bimbingan dari para ahli di industri ini.

1. Retail Operation Management Trainee

MAP Future Leaders Program dirancang khusus untuk mencetak calon pemimpin masa depan di industri ritel melalui metode pembelajaran yang mendalam serta pengalaman langsung di seluruh lini operasional bisnis ritel MAP Active. Program ini akan membekali para kandidat terpilih dengan keahlian yang dibutuhkan untuk mendorong keunggulan operasional, mengoptimalkan pengalaman pelanggan, mengembangkan potensi SDM, serta meningkatkan performa bisnis.

Persyaratan:

  • Lulusan program S1 dari semua jurusan dengan IPK minimal 3,00.
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift operasional dan siap ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia.
  • Memiliki kemampuan komunikasi bahasa Inggris yang baik, baik lisan maupun tulisan.
  • Memiliki pengalaman magang minimal selama 1 tahun akan menjadi nilai tambah.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, potensi kepemimpinan, fleksibilitas dalam beradaptasi, ketangguhan, kemampuan berpikir analitis, serta pemecahan masalah yang baik.
  • Memiliki minat yang besar terhadap bidang operasional ritel, pengalaman pelanggan (customer experience), dan pengelolaan SDM.

2. Merchandising Management Trainee

MAP Future Leaders Program mempersiapkan calon pemimpin komersial masa depan dengan memberikan pemaparan komprehensif pada fungsi Merchandising dan Merchandise Planning di lingkup MAP Active. Setiap peserta program akan memperoleh pengalaman praktis dalam merancang strategi produk, perencanaan pilihan barang (assortment planning), manajemen inventaris, proyeksi permintaan pasar, serta upaya mendorong pertumbuhan bisnis.

Persyaratan:

  • Lulusan program S1 dari semua jurusan dengan IPK minimal 3,00.
  • Memiliki ketertarikan yang kuat di bidang merchandising, buying, merchandise planning, serta analisis ritel.
  • Kemampuan komunikasi dalam bahasa Inggris yang sangat baik, baik secara lisan maupun tertulis.
  • Memiliki pengalaman magang minimal selama 1 tahun akan menjadi nilai tambah.
  • Memiliki kemampuan analisis yang kuat, pemecahan masalah, komunikasi, serta kemampuan manajemen pemangku kepentingan yang baik.
  • Sangat adaptif, gesit, berorientasi pada detail, serta nyaman bekerja dengan data dan analisis bisnis.
  • Bersedia ditempatkan di wilayah Jakarta dan siap bekerja dalam lingkungan bisnis ritel yang dinamis.


Perhatian : Kami tidak pernah meminta imbalan atau biaya dalam bentuk apapun terkait proses perekrutan di situs ini. Apabila terdapat pihak yang mengatasnamakan kami dan perusahaan meminta biaya, seperti untuk transportasi, akomodasi, atau hal lainnya, dapat dipastikan bahwa hal tersebut adalah tindakan penipuan.